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课程名称 天数 价格 讲师 1月 2月 3月 4月 5月 6月 7月 8月 9月 10月 11月 12月
《新劳动合同法下的规章制度、员工手册撰写与劳动合同 2 0 28-29
广州
《共赢薪酬战略》总裁(高层)研讨会863 2 0 22-23
深圳
新《劳动争议调解仲裁法》与新《劳动合同法》实施细则 2 0 7-8
广州
新企业所得税法《实施条例》解读和应对策略及实施后的 2 0 7-8
深圳
《非人力资源经理的人力资源管理》869 2 0 28-29
深圳
《加工贸易最新政策与关务操作技巧高级研讨班》870 2 0 15-16
上海
《培训师培训初级班》885 2 0 2-3
上海
《有效的甄选与招聘技巧》938 2 0 29-30
上海
《岗位分析、绩效考核与薪酬设计》947 2 0 11-12
深圳
《TTT-卓越培训师培训》 2 0 24-25
上海
《新法新政下的招聘体系建立与面试甄选技巧》 2 0 18-19
上海
《基于 Excel的精细人力资源管理与分析模型》 2 0 24-25
上海
28-29
上海
28-29
上海
4-5
上海
《如何做好2010年终绩效考核、2011年人力资源年度规划 2 0 21-22
上海
28-29
北京
14-15
深圳
25-26
上海
9-10
深圳
《时空向度精准面试法》 2 0 3-4
深圳
《80/90新员工快速培养&减少流失率》 1 0 29
深圳
《TTT--培训师培训》 2 0 19-20
上海
《国际注册培训师资格认证培训(ITTT)》 2 0 18-19
上海
《薪酬设计与薪酬管理》 1 0 17
上海
《战略性人力资源管理及年底人力资源规划实务》 2 0 8-9
深圳
30-31
上海
6-7
深圳
《80后员工管理心理训练营》 1 0 19
上海
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